Cập nhật: Thứ 5, 15/12/2022 | 08:16 GMT+7

Lịch nghỉ Tết Âm lịch 2023 đối với người lao động khối doanh nghiệp

QTO - Nội dung đề cập tại Thông báo 5034/TB-LĐTBXH ngày 07/12/2022 về việc nghỉ tết Âm lịch và nghỉ lễ Quốc khánh năm 2023 đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động.

Lịch nghỉ Tết Âm lịch 2023 đối với người lao động khối doanh nghiệpHình ảnh minh họa- Ảnh: ST

Theo đó, đối với người lao động không thuộc khối Nhà nước, người sử dụng lao động quyết định lựa chọn phương án nghỉ tết Âm lịch như sau:

Đối với dịp nghỉ tết Âm lịch: lựa chọn 1 ngày cuối năm Nhâm Dần và 4 ngày đầu năm Quý Mão hoặc 2 ngày cuối năm Nhâm Dần và 3 ngày đầu năm Quý Mão hoặc 3 ngày cuối năm Nhâm Dần và 2 ngày đầu năm Quý Mão.

Thông báo phương án nghỉ tết Âm lịch cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động. Khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng thời gian nghỉ tết Âm lịch cho người lao động như quy định đối với công chức, viên chức.

Cũng theo thông báo này, đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội (sau đây gọi tắt là công chức, viên chức): được nghỉ tết Âm lịch năm 2023 từ thứ Sáu ngày 20/1/2023 Dương lịch (tức ngày 29 tháng Chạp năm Nhâm Dần) đến hết thứ Năm ngày 26/1/2023 Dương lịch (tức ngày mùng 5 tháng Giêng năm Quý Mão).

Đợt nghỉ này bao gồm 5 ngày nghỉ tết Âm lịch và 2 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động.

T.L


T.L

 {name} - {time}
{body}
 {name} - {time}
{body}

0 bình luận mới nhất

Ý kiến của bạn sẽ được biên tập trước khi đăng. Vui lòng gõ tiếng Việt có dấu

Xem thêm:

Thời tiết

29°C - 36°C
Ít mây, trời nắng nóng
  • 28°C - 34°C
    Có mây, có mưa rào và dông
  • 27°C - 37°C
    Ít mây, trời nắng nóng gay gắt
POWERED BY
Việt Long