Giải pháp thiết thực hỗ trợ người lao động tìm kiếm việc làm, ổn định cuộc sống

Thực hiện kế hoạch hỗ trợ người lao động tìm kiếm việc làm, ổn định cuộc sống thuộc Chương trình mục tiêu quốc gia giảm nghèo bền vững nhằm góp phần giải quyết cung - cầu lao động trên địa bàn toàn tỉnh, thời gian qua Sở Lao động, Thương binh và Xã hội (LĐ,TB&XH) tỉnh Quảng Trị phối hợp với chính quyền địa phương tổ chức hiệu quả nhiều chương trình giao lưu, đối thoại về việc làm cho người lao động và đoàn viên, thanh niên tại các địa phương.

Người lao động huyện Gio Linh tham gia Chương trình giao lưu, đối thoại về việc làm năm 2024 -Ảnh: TÚ LINH

Theo Sở LĐ,TB&XH, các chương trình giao lưu, đối thoại về việc làm là nơi trao đổi thông tin giữa các đơn vị tham gia với người lao động về những vấn đề liên quan đến lao động, việc làm và đào tạo nghề. Tại đây có các hoạt động tư vấn và kết nối việc làm trực tiếp như cung cấp thông tin về nhu cầu tuyển dụng lao động, các chính sách thu hút lao động trong và ngoài nước của các đơn vị tham gia, tạo điều kiện cho người lao động có nhu cầu tìm việc làm được phỏng vấn, đăng ký, tuyển dụng, học nghề theo yêu cầu...

Trưởng Phòng Lao động - Việc làm, Sở LĐ,TB&XH Nguyễn Thị Ái Loan cho biết, để các chương trình đạt hiệu quả, sở đã mời các đơn vị, doanh nghiệp hoạt động tại các khu công nghiệp và khu kinh tế trên địa bàn, doanh nghiệp ở ngoài tỉnh có nhu cầu tìm kiếm người lao động đi làm việc ở nước ngoài nhằm thông tin về chỉ tiêu, nhu cầu việc làm, nhu cầu cung ứng người lao động làm việc trong nước và nước ngoài; các chính sách hỗ trợ của đơn vị cho người lao động khi tham gia thị trường lao động; tư vấn, giải đáp những thắc mắc liên quan đến ngành, nghề, nơi làm việc, quyền lợi, quá trình tham gia đào tạo, chi phí đi làm việc nước ngoài theo hợp đồng...

Để thông tin giao lưu, đối thoại đến được tận cơ sở, các xã, thị trấn đã lập danh sách mời người lao động tham gia, ưu tiên quan tâm lao động thuộc hộ nghèo, hộ cận nghèo, hộ mới thoát nghèo chưa có việc làm hoặc có việc làm không ổn định, bộ đội xuất ngũ, con của người có công với cách mạng tham gia chương trình.

Các chương trình giao lưu, đối thoại việc làm đã góp phần đáng kể trong việc nâng số lượng lao động tìm được việc làm tăng lên theo từng năm. Năm 2022 và 2023, Sở LĐ,TB&XH phối hợp với UBND các huyện Đakrông, Cam Lộ, Hướng Hóa, Hải Lăng tổ chức 7 chương trình giao lưu, đối thoại về việc làm cho người lao động trên địa bàn các huyện, với sự tham gia của gần 3.000 người. Từ tháng 1 đến tháng 9/2024, sở tổ chức thêm 6 chương trình tại huyện Gio Linh và Vĩnh Linh, thu hút hơn 3.000 người lao động tham gia.

Có mặt tại Chương trình giao lưu, đối thoại việc làm tổ chức ở Trung tâm hoạt động thanh thiếu niên Cửa Việt, thị trấn Cửa Việt, huyện Gio Linh, em Hồ Văn Hưng (sinh năm 2007) chăm chú lắng nghe các thông tin được chia sẻ trong chương trình.

Vì sau khi tốt nghiệp THPT, Hưng mong muốn đi làm việc ở Hàn Quốc theo hợp đồng nên qua giao lưu, đối thoại, em đã điền đầy đủ thông tin cá nhân vào các phiếu do doanh nghiệp cung cấp để liên hệ tư vấn về thông tin nghề nghiệp phù hợp cùng các điều kiện liên quan ở Hàn Quốc.

“Điều kiện kinh tế gia đình còn khó khăn nên em muốn sớm có thu nhập để phụ giúp thêm bố, mẹ. Tại địa phương có nhiều lao động đi làm việc ở nước ngoài gửi tiền về hỗ trợ cho gia đình nên em sẽ quyết tâm rèn luyện ngôn ngữ, kỹ năng nghề nghiệp để đến Hàn Quốc làm việc”, Hưng chia sẻ.

Năm 2023, huyện Gio Linh giải quyết việc làm mới cho 1.786 lượt lao động, đạt 119% kế hoạch năm, trong đó đưa người đi làm việc ở nước ngoài là 690 người, đạt 230% kế hoạch. 8 tháng đầu năm 2024, địa phương này đã giải quyết việc làm cho 1.233 lượt lao động, đạt 82,2% kế hoạch năm, đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng 381 người, đạt hơn 150% kế hoạch năm.

Cũng theo bà Nguyễn Thị Ái Loan, chương trình giao lưu, đối thoại về việc làm là một giải pháp giải quyết việc làm thiết thực, hiệu quả, góp phần giải quyết việc làm cho người lao động nhằm giảm tỉ lệ thất nghiệp, ổn định cuộc sống, đặc biệt là lao động thuộc diện chính sách.

Tại các chương trình, Sở LĐ,TB&XH luôn đề nghị các doanh nghiệp, đơn vị tổ chức tuyên truyền, phỏng vấn, tuyển chọn người lao động đúng quy định pháp luật, đáp ứng yêu cầu thực tế của đơn vị và tuyển chọn được nhiều lao động vào làm việc, học tập tại đơn vị mình.

Với người lao động, khi tham gia cần tìm hiểu kỹ các thông tin liên quan đã được các đơn vị tư vấn cũng như chủ động gặp gỡ, liên hệ với các đơn vị để được tư vấn, hướng dẫn nhằm đạt hiệu quả cao nhất của chương trình.

Thời gian qua, cùng với việc tập trung phát triển KT-XH, QP - AN, Tỉnh ủy, HĐND, UBND tỉnh, các cấp chính quyền, đoàn thể trong tỉnh luôn tập trung thực hiện các giải pháp để phát triển thị trường lao động và nâng cao chất lượng nguồn lao động, trong đó có giải pháp giao lưu, đối thoại việc làm. Vì vậy, hằng năm, toàn tỉnh đã giải quyết việc làm cho hơn 12.000 lao động.

Riêng năm 2023, tỉnh giải quyết việc làm cho 13.989 lượt lao động (đạt 116,6% kế hoạch), trong đó có 2.845 lao động đi làm việc ở nước ngoài (đạt 237 % kế hoạch).

Năm 2024, tính đến ngày 15/8/2024, toàn tỉnh giải quyết việc làm cho 10.095 lượt lao động (đạt 80,76% kế hoạch), trong đó có 1.816 lao động làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng (vượt 151% kế hoạch năm).

Tuệ Linh