Phấn đấu 100% trường mầm non giữ trẻ từ 6 - 18 tháng tuổi

(SGGP) - Sáng 29-5, Ban Văn hóa - Xã hội của HĐND TPHCM dẫn đầu đã có buổi làm việc với UBND quận 3 về tình hình triển khai thực hiện Nghị quyết 01/2014/NQ-HĐND về hỗ trợ giáo dục mầm non trên địa bàn TPHCM. Báo cáo tại buổi làm việc, ông Võ Khắc Thái, Phó Chủ tịch UBND quận 3 cho biết, từ năm 2010 đến nay, ngoài việc phân bổ 80% ngân sách đầu tư xây dựng cơ bản hàng năm cho lĩnh vực giáo dục, địa phương còn trích từ nguồn vận động xã hội hóa hơn 45 tỷ đồng chăm lo các công trình giáo dục.

Năm học 2014-2015, toàn quận có 5 trường mầm non thực hiện thí điểm đề án nuôi giữ trẻ 6-18 tháng tuổi gồm các trường Mầm non 1, 2, 7, 14 và Hoa Mai, nuôi giữ 77 trẻ trong độ tuổi từ 13-18 tháng tuổi. Dự kiến trong năm 2015-2016 sẽ có thêm 4 trường tham gia thí điểm đề án, tiến đến mục tiêu 100% trường mầm non công lập có mở lớp nuôi giữ trẻ từ 6-18 tháng tuổi vào năm học 2019-2020. Riêng vấn đề hỗ trợ chế độ, chính sách tiền lương cho giáo viên, từ tháng 9-2014 đến nay, địa phương đã dành hơn 2,6 tỷ đồng để chi trả thu nhập tăng thêm cho hơn 700 cán bộ quản lý, giáo viên mầm non và hơn 1,4 tỷ đồng để cải tạo, sửa chữa 8 cơ sở giáo dục mầm non công lập. Đối với việc nhận giữ trẻ dưới 12 tháng tuổi, hiện nay mới ghi nhận 49 trường hợp trẻ học ở các cơ sở giáo dục ngoài công lập, các trường công lập tuy có mở lớp nhưng chưa có hồ sơ.

Chiều cùng ngày, đoàn tiếp tục có buổi làm việc với UBND quận 2. Tại buổi làm việc, ông Hứa Ngọc Thảo, Phó Chủ tịch UBND quận 2 cho biết, năm học 2015-2016, quận sẽ thực hiện thí điểm nhận giữ trẻ từ 12-18 tháng tuổi tại Trường Mầm non Sơn Ca (phường Cát Lái). Theo kế hoạch từ nay đến hết năm 2020, sẽ có thêm 15 trường mầm non công lập được xây mới. Bên cạnh đó, tính đến hết năm 2014 đã có 100% trường mầm non, mẫu giáo công lập được giải quyết chế độ hỗ trợ đối với cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên với tổng số tiền hơn 1,3 tỷ đồng. Dự kiến trong năm 2015 sẽ có thêm 3,9 tỷ đồng được chi trả hỗ trợ thu nhập tăng thêm cho nhóm đối tượng này. Tuy nhiên, do hiện nay toàn quận chưa được duyệt biên chế nhân viên nuôi dưỡng theo quy định mới của UBND TP nên lực lượng bảo mẫu vẫn hưởng lương từ nguồn thu học phí của các đơn vị.

THU TÂM