Phiên giao dịch đầu xuân diễn ra ngay sau 15 ngày nghỉ Tết Kỷ Hợi 2019 được xem là phiên sôi động nhất năm, bởi ra giêng là thời điểm nhu cầu tuyển lao động của các doanh nghiệp tăng cao nên thu hút nhiều doanh nghiệp tham gia và đông đảo người lao động đến tìm hiểu cơ hội việc làm.

 

Theo ông Nguyễn Thanh Phương, Giám đốc Trung tâm dịch vụ việc làm Quảng Bình, phiên giao dịch việc làm đầu xuân tạo điều kiện cho con em địa phương có cơ hội tìm kiếm việc làm và doanh nghiệp tiếp cận, tuyển dụng được nguồn lao động phù hợp.

Chính vì vậy, phiên "mở màn" đã thu hút 30 doanh nghiệp tuyển dụng với hơn 500 vị trí, trong đó, các vị trí việc làm cần nhiều lao động, như: công nghiệp chế biến, chế tạo, sản xuất bao bì, may mặc, cơ khí, điện, điện tử, xây dựng, lái xe, lái máy, bảo vệ, văn phòng, kế toán… Trung tâm đã bố trí 16 doanh nghiệp tham gia phiên đầu tiên; 14 doanh nghiệp còn lại, đơn vị sẽ làm cầu nối vào phiên đột xuất ngày 26-2.

Tại các phiên giao dịch, người lao động được tư vấn về các chính sách hỗ trợ người lao động, việc làm phù hợp với trình độ, năng lực, đặc biệt là đối tượng lao động thất nghiệp.

Theo ghi nhận tại phiên giao dịch việc làm đầu xuân Kỷ Hợi 2019, ngay từ 8 giờ sáng, hàng trăm lao động đã có mặt tại trung tâm, tìm hiểu thông tin, vị trí tuyển dụng. Chị Lương Thị Giang, ở thị trấn Nông trường Việt Trung (Bố Trạch) vui vẻ chia sẻ, chị đã có công việc ở TP. Hồ Chí Minh nhưng sau dịp nghỉ Tết, chị muốn ở gần gia đình nên đến sàn giao dịch tìm kiếm cơ hội việc làm cho bản thân. Chị Giang đã tới từ rất sớm và được đội ngũ nhân viên tư vấn nhiệt tình và chu đáo. Chị đã tìm hiểu chỉ tiêu tuyển dụng một số công ty phù hợp để chuẩn bị tham gia phỏng vấn…

Tương tự, anh Trần Như Quỳnh, ở tổ dân phố 5, phường Bắc Lý (TP. Đồng Hới) cho biết, đến đây, anh thấy có nhiều vị trí việc làm với mức lương hấp dẫn được giới thiệu. Tuy nhiên, anh mong muốn tìm công việc có liên quan đến chuyên môn đã học, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm làm việc của bản thân.

 

Với mục đích tổ chức phiên giao dịch việc làm đầu xuân 2019 mang lại hiệu quả cao, Trung tâm dịch vụ việc làm Quảng Bình đã đẩy mạnh công tác tuyên truyền ở các địa phương trên địa bàn tỉnh bằng các hình thức phong phú, đa dạng, như: trang thông tin điện tử vieclamquangbinh.gov.vn, treo băng rôn, hệ thống phát thanh cơ sở, facebook, tờ rơi…

Với những hình thức này, người lao động ở các địa phương đã cập nhật, nắm bắt thông tin về thị trường lao động, nhu cầu tuyển dụng việc làm và xuất khẩu lao động. Cùng với đó, trung tâm mời gọi những doanh nghiệp có uy tín, chất lượng tham gia phiên giao dịch đầu xuân; đồng thời, chú trọng kiểm tra chặt chẽ tính pháp lý và những quy định về pháp luật lao động của doanh nghiệp khi đến tham gia tuyển dụng tại sàn giao dịch.

Các doanh nghiệp khi đến với phiên giao dịch việc làm đầu xuân cũng kỳ vọng sẽ tìm được những nhân tố tích cực. Anh Nguyễn Văn Dũng, chuyên viên tuyển dụng Công ty cổ phần vàng bạc đá quý Phú Nhuận (PNJ) bày tỏ, hiện nay công ty thực sự cần lao động ở nhiều vị trí khác nhau nên khi đến với sàn giao dịch, anh rất tin tưởng sẽ tìm được nhân lực theo đúng yêu cầu.

Doanh nghiệp muốn phỏng vấn để biết được người lao động mong muốn gì về quyền lợi. Bởi chủ sử dụng lao động nắm bắt được tư tưởng người lao động thì sau khi tuyển dụng, mọi việc sẽ thuận lợi hơn cho cả hai bên. Đến thời điểm hiện tại, công ty đã tuyển dụng được một số ứng cử viên có kinh nghiệm, chuyên môn cao và bảo đảm chất lượng, đáp ứng nhu cầu công việc sắp đến của đơn vị...

Hầu hết các doanh nghiệp đến sàn giao dịch đều tuyển dụng lao động có tuổi đời trẻ, có trình độ chuyên môn và tay nghề ở các vị trí, như: giám đốc, nhân viên kinh doanh, kỹ sư, kế toán văn phòng, thiết kế, công nhân, nhân viên phục vụ, bán hàng và lễ tân…

Anh Nguyễn Vũ Tuấn, phụ trách tuyển dụng lao động Công ty TNHH MTV Du lịch Trường Thịnh cho biết, tham gia phiên giao dịch việc làm đầu xuân, công ty tuyển dụng trên 70 lao động ở nhiều vị trí khác nhau từ quản lý đến nhân viên để bổ sung nguồn nhân lực và tạo nguồn cán bộ cho các dự án mới, gồm: khu du lịch suối Bang, sân golf Bảo Ninh... Hy vọng thông qua sàn giao dịch việc làm, doanh nghiệp có nhiều cơ hội tuyển dụng lao động chất lượng và phù hợp với điều kiện phát triển của công ty.

Ngoài các doanh nghiệp trong tỉnh, Trung tâm dịch vụ việc làm Quảng Bình liên kết với các doanh nghiệp lớn, có nhu cầu tuyển dụng lao động làm việc tại các địa phương trong nước, đáp ứng nhu cầu làm việc của người lao động.

 

Đặc biệt, tại sàn giao dịch việc làm, các doanh nghiệp cùng tham gia tuyển dụng và phỏng vấn trực tiếp nên người lao động có nhiều cơ hội lựa chọn công việc phù hợp. Nhờ vậy, phiên giao dịch việc làm đầu xuân Kỷ Hợi năm 2019 đã thu hút khoảng 250 lao động tham gia; có 280 lượt lao động đăng ký phỏng vấn và 189 lượt lao động đạt sơ tuyển, có cơ hội được tuyển dụng.

 

Ông Nguyễn Thanh Phương, Giám đốc Trung tâm dịch vụ việc làm Quảng Bình cho biết, thời gian tới, trung tâm sẽ đổi mới phương thức hoạt động, tổ chức nhiều phiên giao dịch lưu động. Bên cạnh đó, đơn vị tiếp tục tư vấn cho người lao động trước khi phỏng vấn xin việc để định hướng việc làm; tăng cường công tác thông tin, tuyên truyền để thông tin việc làm đến với nhiều đối tượng lao động và lựa chọn những đơn hàng có chất lượng, uy tín, góp phần tăng hiệu quả của các phiên giao dịch việc làm.

 

Qua đó, khẳng định vai trò cầu nối giữa doanh nghiệp và người lao động của trung tâm trong việc thực hiện tốt hơn các chính sách của tỉnh về giải quyết việc làm, bảo đảm an sinh xã hội.